Medewerker Online Werving

1 juni 2023

Als Medewerker Online Werving ben je onderdeel van de afdeling Bezorgen en ben je samen met je collega’s binnen deze afdeling verantwoordelijk voor het verspreiden van brievenbusreclame en huis-aan-huis kranten door heel Nederland.

Hierin ben je specifiek verantwoordelijk voor de inzet van online werving op diverse kanalen in samenwerking met de afdeling Marketing & Communicatie. Je haalt de wervingsbehoefte op vanuit de regioteams en vertaalt deze naar wens en opdracht richting de afdeling Marketing & Communicatie. Je blijft betrokken bij het creatieve proces van de uit te zetten strategie en analyseert de resultaten. Hiervoor krijg je een eigen budget en data- ondersteuning vanuit de afdeling Business Intelligence.

Als Medewerker Online Werving heb je affiniteit met jongeren en begrijp je hoe jongeren online communiceren en weet je deze doelgroep te bereiken via social media en andere online kanalen. Je bent communicatief sterk en hebt ervaring in online werving.

We zijn op zoek naar iemand die goed kan luisteren, samenvatten en bovenal een teamspeler is met een groot verantwoordelijkheidsgevoel en probleemoplossend vermogen.

Deze functie is landelijk georiënteerd, maar kent een positionering vanuit Utrecht. In deze functie rapporteer je aan de Teamleider Werving.

Wat doe je als Medewerker Online Werving?

In samenwerking met de regioteams bepaal je de inzet van online werving en heb je hierover veelvuldig overleg, zowel fysiek als digitaal. Hierbij inventariseer je de wervingsbehoefte vanuit de regioteams en kan je die vertalen naar een opdracht.
Je bent budgetverantwoordelijk waarbij de inzet van de werving in relatie moet staan tot de binnengekomen leads.
Je bedenkt samen met de afdeling Marketing & Communicatie diverse acties en campagnes om het resultaat van online werving te vergroten.
Aan de hand van jouw analyses weet je de uitgevoerde acties en campagnes een waarde toe te dichten in resultaat en transfer.
Je werkt nauw samen met de afdeling Marketing & Communicatie.
Je geeft mede invulling aan een loyaliteitsprogramma voor bezorgers.

Hierin herken jij jezelf

Jij bent een écht ondernemend type die zin heeft in een uitdaging! Je wil het allerbeste eruit halen, maar bent zeker niet bang om fouten te maken. Verder:

Heb je een MBO+ werk- en denkniveau.
Heb je ervaring in Webanalyse en weet hoe je interactief social-media kanalen kan inzetten bij werving.
Ben je in staat om vanuit verschillende oogpunten naar een case te kijken en weet een probleemstelling om te zetten naar een wens en opdracht.
Vind je het leuk om in een continue veranderende organisatie te werken en draag je hier proactief je steentje aan bij.
Beschik je over een goede uitdrukkingsvaardigheid, zowel mondeling als schriftelijk en spreekt hierbij de taal van de doelgroep.
Vind je het vanzelfsprekend om samen met collega’s doelstellingen te behalen.
Ben je resultaatgericht zonder de kwaliteit uit het oog te verliezen.
Relevanties competenties voor deze functie zijn onder andere; Samenwerken, Mondelinge/Schriftelijke communicatievaardigheden, Initiatief, Creativiteit, Resultaatgerichtheid en Marktgericht.

Dit zoek jij in een baan

Bij ons kom je terecht in een gezellig bedrijf waar jij de kans krijgt om écht aan het roer te zitten.

Uitdagend werk om helemaal op in te gaan, zodat je vergeet dat je aan het werk bent.
Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of 10 jaar bij ons werkt.
Een platte, informele organisatie met een goede werksfeer.
De arbeidsvoorwaarden van Spotta zijn van toepassing waarbij je indicatief wordt ingedeeld in schaal 9: minimumsalaris €2.860,72 en maximum €3.882,10 bruto op fulltime basis.